«Давайте исходить из того, что пенсия должна составлять в соответствии с конвенцией Международной организацией труда (МОТ), принятой частично в России, 40% от индивидуального заработка работающего», — пояснила Бессараб. Однако она отметила, что в России действуют ограничения на единую базу для исчисления страховых взносов. Даже при высокой зарплате страховые взносы не всегда составляют 30%: после достижения определенного порога они снижаются до 15%. Из этих взносов 22% направляются на формирование пенсионного обеспечения.По словам депутата, достичь пенсии в 60 тысяч рублей возможно, если грамотно выстроить финансовую стратегию. «Можно достичь пенсии в 60 тысяч рублей, если сформировать долгосрочный договор пенсионных сбережений. Сегодня государство помогает такие сбережения формировать, вкладывая 360 тысяч рублей со своей стороны, и работодатели помогают», — уточнила Бессараб. Она подчеркнула, что для этого необходима официальная занятость с высоким доходом и участие в программах, поддерживаемых государством и работодателями.
Расчеты, проведенные на основе калькулятора Социального фонда России, показывают, что для получения пенсии в 60 тысяч рублей ежемесячная зарплата должна превышать 220 тысяч рублей до вычета подоходного налога. Это подчеркивает важность работы на высокооплачиваемых должностях и долгосрочного планирования пенсионных накоплений.
